Troubles musculosquelettiques et ergonomie au travail

Selon l’étude européenne sur les conditions de travail (Eurofound), les troubles musculosquelettiques représentent la deuxième cause d’absentéisme en entreprise en Belgique, derrière les risques psychosociaux.

• 3 personnes sur 5 souffrent d’un TMS
• presque 50 % des travailleurs belges interrogés souffrent du dos (cela varie selon les secteurs)
• 44 % souffrent des membres supérieurs.

Voici comment agir sur les principaux facteurs de risque dans un but de promouvoir le bien-être des travailleurs :

• l’analyse des risques, l’amélioration des conditions de travail, la mise à disposition de matériel adapté…
• la formation des travailleurs sur site et adaptée au secteur
• l’amélioration de la condition physique des travailleurs

• L’employeur réalise une analyse des risques musculosquelettiques.
• L’employeur vérifie une fois par an ou lors de tout changement pouvant impacter l’exposition des travailleurs aux risques musculosquelettiques si l’analyse des risques doit être actualisée.
• L’employeur doit obligatoirement associer le conseiller en prévention du service interne, et le conseiller en prévention ergonome ou autre conseiller en prévention dans certains cas spécifiques.
• L’analyse des risques est réalisée par l’employeur avec la participation des travailleurs et travailleuses.
• L’employeur prendra donc les mesures de prévention appropriées (devant être évaluées au moins une fois par an), après avoir eu l’avis préalable du Comité et du conseiller en prévention ergonome s’il a été associé à cette analyse de risques. Les résultats des mesures sont intégrés dans le plan global de prévention.